Finančný blog

Prípadová štúdia: Založil som dcére druhý a tretí pilier

Premýšľali ste niekedy nad tým, ako skoro má zmysel začať sporiť na dôchodok? Väčšina ľudí túto tému odkladá, no práve čas je najdôležitejší faktor, ktorý rozhoduje o tom, aký dôchodok budeme mať.

Ako finančný poradca sa touto otázkou stretávam denne – a preto som sa rozhodol ísť príkladom aj doma. Založil som svojej dcére druhý a tretí pilier už vo veku 19 rokov, aby mala do budúcna silný základ pre finančnú istotu a nezávislosť.

Prečo som sa rozhodol konať?

Téma dôchodkov sa u nás v tíme často stáva predmetom hlbších diskusií. Premýšľame, ako hľadať nové riešenia, ktoré prinesú klientom reálnu pridanú hodnotu, a ako naše odporúčania posunúť za hranicu bežného marketingového sloganu „špecialista na dôchodok“.

Jedným z konkrétnych krokov, ktoré z tohto prístupu vyplynuli, bolo založenie druhého a tretieho dôchodkového piliera pre moju dcéru vo veku 19 rokov.

Dôvody, ktoré rozhodli

Rozhodnutie nebolo spontánne – bolo výsledkom premysleného prístupu k dlhodobému finančnému plánovaniu. Tu sú hlavné dôvody, ktoré ma k nemu viedli:

Finančná istota do budúcnosti

Ide o formu systematického budovania rezervy, ktorá jej raz umožní dôstojný a nezávislý dôchodok.

Diverzifikácia portfólia

Doteraz sme investovali najmä do klasických fondov a ETF, teraz pribudli ďalšie dve zmluvy ako stabilné dlhodobé piliere.

Finančné návyky od mladosti

Aj keď je ešte študentkou bez stabilného príjmu, naučí sa pravidelne odkladať vlastné peniaze (vklady idú z jej účtu).

Budovanie finančnej gramotnosti a zodpovednosti

Pochopí princípy fungovania dôchodkového systému, investovania a výpočtu dôchodku.

Finančná dostupnosť

Mesačný príspevok do 50 € zvládneme ako rodičia hravo a v prípade potreby môžeme platby kedykoľvek pozastaviť.

Priestor na rast

Ak si počas štúdia začne zarábať, môže v investovaní pokračovať sama.

Efekt času

Pri horizonte viac než 40 rokov dokáže dosiahnuť podstatne vyšší výnos ako niekto, kto začne investovať až po tridsiatke

Sloboda od štátneho systému

Možno jedného dňa nebude odkázaná len na dôchodok od štátu.

Porozumenie súvislostiam

Naučí sa chápať pojmy ako výpočet dôchodku, rodičovský dôchodok či minimálny dôchodok podľa odpracovaných rokov.

Rodičovská zodpovednosť

Chcem ako rodič vedieť, že som pre jej budúcnosť urobil maximum.

Dlhodobý prístup, ktorý má zmysel

Ako finanční poradcovia v Loyalters vidíme, že takéto rozhodnutie podporuje dlhodobé finančné plánovanie a rozvíja zdravé finančné návyky. Pravidelné investovanie už od mladosti umožňuje využiť efekt časovej hodnoty peňazí a znižuje riziko finančného nedostatku v dôchodkovom veku.

Z pohľadu mladých ľudí sa sporenie na dôchodok môže zdať vzdialené. No práve začiatok v mladom veku im umožní vybudovať zodpovednosť, disciplínu a pochopenie významu peňazí – kvality, ktoré sa im zídu nielen pri dôchodku, ale aj v kariére, podnikaní či pri dosahovaní iných životných cieľov.

Praktické benefity

Založenie druhého a tretieho piliera je dnes administratívne jednoduché a bez vstupných poplatkov, čo rodičom celý proces uľahčuje.

A dôležité je aj uvedomenie: sú to naše poctivo zarobené peniaze – nestrácajú sa, len sa zhodnocujú v čase. Ak by sa sporiteľovi čokoľvek stalo, prostriedky prejdú na jeho blízkych.

Odborná starostlivosť a dôvera

V minulosti sme často hovorili o pojmoch ako správne nastavenie fondov, 50 % zníženie poplatkov, určenie oprávnenej osoby či priebežná starostlivosť o pilierové zmluvy. Dnes sú tieto pojmy pre nás samozrejmosťou.

Zároveň si uvedomujeme, že mnohí naši klienti už nie sú len tí, ktorým sme kedysi nastavovali dôchodkové sporenie – dnes poskytujeme služby aj ich deťom, ktoré rozumejú a dôverujú našej práci.

dôvera

Záver

Každý rodič by sa mal zamyslieť, či má doma dostatok informácií, ktoré by pomohli jeho deťom zorientovať sa v otázkach finančnej budúcnosti.
Ak si nie ste istí, či je vaše nastavenie správne – radi vám pomôžeme.
Naše skúsenosti dokazujú, že aj malé rozhodnutie v mladosti môže mať obrovský vplyv na dôchodok o desiatky rokov neskôr.

Ostatné články

loyalters logo - emblem white